Como ya adelant\u00f3 este peri\u00f3dico en su edici\u00f3n impresa de la semana pasada, dos de los gigantes empresariales ubicados en Bu\u00f1ol y vinculados al sector de la construcci\u00f3n est\u00e1n al borde de bajar la persiana. Seg\u00fan ha podido saber este semanario, las firmas Prevalesa y Pacadar han presentado sendos Expedientes de Regulaci\u00f3n de Empleo que, de aplicarse, dejar\u00e1n sin trabajo a cerca de 130 empleados.
\nEntrando al detalle, la firma Prevalesa \u2014gestionada por administradores concursales desde finales del pasado a\u00f1o\u2014 ha presentado un ERE de Extinci\u00f3n que afectar\u00e1 a los cerca de 90 empleados con los que cuenta en la actualidad.
\nTal como han explicado fuentes cercanas a la empresa, \u00abtras la presentaci\u00f3n del expediente se ha abierto un per\u00edodo de consultas de 30 d\u00edas a fin de analizar en profundidad la situaci\u00f3n actual en la que se encuentra\u00bb.
\nLa primera de ellas estaba prevista este mi\u00e9rcoles \u2014al cierre de esta edici\u00f3n\u2014 con participaci\u00f3n de las partes implicadas. Conocer el volumen de trabajo, las deudas, los contratos en vigor y la posibilidad real de viabilidad ayudar\u00e1n a planificar la salida m\u00e1s digna posible, aunque todos los indicios apuntan a un cese de la actividad.
\nMientras, los trabajadores siguen a la espera de una soluci\u00f3n definitiva, aunque muchos de ellos ya se han concienciado del m\u00e1s que posible cierre del que fue uno de los motores empresariales de Bu\u00f1ol en las \u00faltimas d\u00e9cadas.
\nSi en Prevalesa todos los indicios apuntan a un cierre, el Pacadar el Expediente de Regulaci\u00f3n de Empleo que se plante\u00f3 la pasada semana recoge el cese de la actividad en f\u00e1brica, el despido de 2 empleados del equipo de montaje y 3 de las oficinas. \u00abEn total, el ERE afectar\u00e1 a 38 de los 58 trabajadores actuales, pues el grupo Pacadar est\u00e1 intentando expandir su actividad internacionalmente, de ah\u00ed que se quede con parte del personal\u00bb, tal como ha informado el Presidente del Comit\u00e9 de Empresa, Sergio Carrascosa (CC OO).
\nPara el representante sindical, el cese de la actividad productiva planteado es \u00abun error, ya que hay medidas paliativas menos agresivas como, por ejemplo, un expediente de suspensi\u00f3n que dependa de la carga de trabajo. En definitiva, se deber\u00edan haber buscado otras v\u00edas m\u00e1s solidarias para solucionar esta delicada situaci\u00f3n. As\u00ed se va a complicar la vida a numerosos trabajadores\u00bb, ha apostillado Sergio Carrascosa en declaraciones a este semanario.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"