El Ayuntamiento de Cheste est\u00e1 cumpliendo con la normativa vigente en materia de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales en el consistorio y ya se ha puesto al d\u00eda con las obligaciones que el anterior gobierno municipal del Partido Popular no llev\u00f3 a cabo durante su mandato.<\/p>\n
El actual equipo de gobierno fue informado de la situaci\u00f3n de incumplimiento de la normativa en una visita que un inspector de Trabajo y una t\u00e9cnico del INVASSAT realizaron al consistorio el pasado 16 de junio, en la que les instaron a desarrollar todos los aspectos del Plan de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales necesarios para cumplir con la legalidad y que se hab\u00edan ignorado desde 2007 hasta el momento, pese a que la empresa encargada de dicho Plan ha estado recibiendo 6.533 euros anuales por este concepto.<\/p>\n
A d\u00eda de hoy, el Ayuntamiento de Cheste, cumpliendo con lo que establece la normativa en esta materia, cuenta con un organigrama de seguridad y salud en el que se ha fijado un responsable de cada departamento y ya se ha elaborado un programa anual de formaci\u00f3n en el que participar\u00e1n el concejal de Personal, Jos\u00e9 Vicente Guijarro, los responsables de cada departamento y la empresa encargada de la Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales en el consistorio.<\/p>\n
\u201cNos encontramos con una situaci\u00f3n alarmante, ya que el Ayuntamiento estaba incumpliendo con la normativa en Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales desde hac\u00eda m\u00e1s de 8 a\u00f1os\u201d – se\u00f1ala el concejal de personal \u2013 \u201cNos pusimos a trabajar de forma urgente para solucionar este problema y a d\u00eda de hoy el consistorio ya cumple con sus obligaciones\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"