
Con una asistencia de más de 130 personas, que ha superado la capacidad de la sala de la Casa de Cultura de Torrent, lugar donde la Uniòn de Mandos de Policía Local de la Comunidad Valenciana ha celebrado una jornada sobre «Segunda Actividad de la Policía Local», reuniéndo a técnicos de personal, secretarios de ayuntamientos, representantes sindicales de UGT, CC.OO., SPPLB, STA Intersindical, alcaldes y concejales de poblaciones como Torrent, València, Montroi, Alcàsser, Paiporta, jefes, mandos y policías de más de 40 poblaciones de la Comunidad Valenciana.
Los ponentes Mila Ortiz, presidenta de la asociación de técnicos de personal de la Comunidad Valenciana; Fernando Salom, secretario general del Ayuntamiento de Torrent y el juez de Instrucción Alejandro Campos resolvieron dudas sobre una situación administrativa como la segunda actividad, que en lineas generales ha ido regulandose de forma consensuada en cada municipio conforme los policías alcanzaban la edad de 55 años, o bien por enfermedad, disponiendo algunos municipios de nuestra comunidad reglamentos concretos de segunda actividad, si bien no existe un desarrollo legislativo de un Decreto que regule la misma tras la aprobación de la LEY 6/1999, de 19 de abril, de la Generalitat Valenciana, de Policías Locales y de Coordinación de las Policías Locales de la Comunidad Valenciana.
Técnicos de municipios más pequeños expusieron la dificultad que supone la creación de puestos de segunda actividad en plantillas envejecidas y con pocos policías, siendo más habitual en poblaciones mayores donde el pasar los policías a segunda actividad no genera conflictos, si bien se apuntó que en los próximos años cuando los policías que entraron en los inicios de los 80 y 90 alcancen la edad las plantillas estarán con carencias de policías si no se adoptando antes medidas para ampliarlas, aunque se remarcó que la posible jubilación anticipada de policías locales pendiente de aprobación en el Congreso de los Diputados favorecerá el rejuvenecer los cuerpos de Policía Local.
Durante la la jornada expusieron su situación afectados de Paiporta, diciendo que ellos no han pasado a la segunda actividad de forma voluntaria, fue una obligación, incluso cuando dos de ellos se encontraban de baja laboral y en uno de los casos faltando 4 meses para su jubilación, exponiendo este policía que había cuatro policías más con la misma edad en edad de segunda actividad en Paiporta que no se les ha pasado como a ellos, siendo una arbitrariedad.
Los afectados expusieron que en la Policía de Paiporta en el año 2012 se pasó a una Policía a segunda actividad, de mutuo acuerdo y con un Tribunal médico, no generando ningún conflicto como en esta ocasión.
Otro afectado expuso el caso que se le ha nombrado Inspector de Administración General, siendo el primer puesto de esas características en España, y además según consta en su ficha mediante concurso, cuando él no ha optado en ningún momento a esa plaza.
Los representantes sindicales mantuvieron una defensa de la segunda actividad en la policía local, pero con una buena regulación para evitar casos como el que expusieron los afectados.
La junta Directiva UCPOLcv tras recoger las propuestas e ideas que se expusieron en la jornada acordaron que se redactará un modelo base de Reglamento de Policía Local, que a través de la FVMP puedan disponer de él los municipios, ya que solamente unos pocos tienen redactado un reglamento específico, (Valencia, Ontinyent, Alzira, Algemesí, Alboraia, Mislata, etc.) como así aconsejó en su ponencia el Secretario del Ayuntamiento de Paiporta Fernando Salom
Se propondrá un texto de desarrollo de la Ley de Policías Locales, ahora en elaboración, ya que no se realizó con la Ley 6/99 un Decreto que Desarrollará ese aspecto.
UCPOL TV
La jornada cebrado en Torrent sirvió para poner en funcionamiento el canal de entrevistas, reportajes y tutoriales de UCPOL Televisió, un espacio con videos relacionados con la policía local, que será útil tambíen para la ciudadanía con noticias y consejos policiales.
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